سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت با بیش از یک قرن سابقه درخشان در صیانت از سلامت کارکنان صنعت نفت، همواره کوشیده است تا خدمات خود را در بالاترین سطح کیفی ارائه دهد. ضرورت توسعه و بهبود این خدمات و همچنین ارتقای رضایتمندی کارکنان ارجمند و کلیه مراجعین، ایجاب می‌کرد تا ساختاری جدید و روز آمد برای تقویت رفاه و آسایش خانواده بزرگ سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ایجاد گردد.
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ، در همین راستا و پس از مطالعات گسترده و بررسی تطبیقی تجربه سایر سازمان‌ها و نهادهای خدماتی کشور، ایده تشکیل نهادی مؤثر و مستقل برای ارتقاء پشتیبانی و خدمات رفاهی کارکنان ارجمند سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت شکل گرفت. سرانجام با حمایت و هدایت مدیران محترم شرکت ملی نفت ایران و سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت، مؤسسه غیرتجاری«آینده‌نگر برتر نوآوری و سلامت» (آبنوس) تأسیس شد.
آبنوس به عنوان یک مؤسسه غیرتجاری، فاقد سرمایه و سهام ثبتی است که هیچ هزینه ای بربودجه سازمان تحمیل نمی نماید.و درنهایت کلیه منافع، منابع و دارایی‌های آن به طور کامل متعلق به کارکنان سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت خواهد بود. هیچ فرد یا نهادی نیز در این مؤسسه سهامدار نیست و نخواهد بود.
اعضاء هیات امناء و موسسین موسسۀ آبنوس که از مدیران عالی شرکت ملی نفت ایران و سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت هستند؛ صرفاً نقش نظارتی و کاملاً غیرعملیاتی داشته و بصورت افتخاری فعالیت می نمایند. با نظارت عالیۀ هیات امناء تیم اجرایی چابک آبنوس اقدامات گسترده‌ای را در راستای اهداف تاسیس خود به عمل خواهد آورد که به اهم اهداف اشاره می‌شود.
اهداف کلان آبنوس عبارت‌اند از:
●کمک به اقتصاد و معیشت کارکنان از طریق تمرکز و مدیریت خریدهای آنان و تأمین بهینه مسکن، خودرو، سفر، رستوران، خرید اقساطی و سایر خدمات مورد نیاز.
●بهره‌گیری از ظرفیت‌های اقتصادی موجود، تعاون و هم‌افزایی با سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت و نهایتاً بازگرداندن منافع حاصل از فعالیتها به کارکنان سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت.
●جذب و هدایت منابع مالی پایدار به صندوق تأمین آتیه کارکنان، تحت نظارت هیئت امنای متشکل از مدیران ارشد سازمان و شرکت ملی نفت ایران.
●استفاده از توانمندی همکاران ارجمند به منظور افزایش بهره‌وری و توسعه خدمات.
تجربه موفق نهادهای مشابه در دیگر سازمان‌های بزرگ کشور – همچون صندوق‌های رفاهی و مؤسسات اقتصادی وابسته به صنایع مادر – نشان داده است که چنین سازوکاری می‌تواند نقشی مؤثر در بهبود معیشت و امنیت اقتصادی کارکنان ایفا کند.
مؤسسه آبنوس پس از طی مراحل قانونی و اخذ مجوزهای لازم، فعالیت خود را آغاز نموده و امیدوار است با اتکا به سرمایه اجتماعی خانواده بزرگ بهداشت و درمان صنعت نفت، قدم هایی محکم و استوار درتحقق اهداف سازمان، و تقویت رفاه و معیشت کارکنان آن بردارد.